战略绩效管理代表着一个企业最重要的项目管理能力。利用Excel或PowerPoint这样的文档工具并不能实现有效的管理，同时，它又在ERP系统、应用系统工具、商业智能系统工具的设计目标和范围之外。它需要特定的系统来管理战略相关的过程——即战略管理系统

CorVu作为领先的绩效管理解决方案供应商，提供了一套度身定制的应用程序—将绩效指标与行动方案、风险、资源计划与企业战略目标进行衔接的解决方案，使关注于战略的企业与政府部门能够实现突破性绩效管理。CorVu5为实现突破性绩效管理提供了两个关键技术组件：

• 战略管理系统---管理影响战略执行的重要业务过程，包括目标管理、行动方案管理、预算和计划、风险管理、激励管理等。
• 企业目标管控系统---通过强大的商业智能平台，实现自动进行数据交换，报告和分析，执行预警、预测、数据挖掘。